敏捷12年的个人反思

   <p> 作者 Marta Jasinska 译者金毅</p>    <p> 这个月初，<a href="/misc/goto?guid=4958341676024386005" target="_blank">Energized Work</a> 的共同创始人兼敏捷教练 <a href="/misc/goto?guid=4958341676827098019" target="_blank">Simon Baker</a> 发表文章《干货》，介绍了他这些年来使用敏捷方法的经验。你可以从 Energized Works 的<a href="/misc/goto?guid=4958341677622042915" target="_blank">网站</a>上下载到此文的 PDF 版。</p>    <p> Baker 写这篇文章的主要动机还是想回顾一下和不同团队合作获得的经验，从而激发一些新的想法并且展望敏捷的未来。在他的一条 <a href="/misc/goto?guid=4958331412223597647" target="_blank">tweets</a> 中，Baker 把这次写作的过程描述成一次“经验反思”。</p>    <p> Baker 海阔天空，他从敏捷刚刚起步时遇到的真实故事讲起，进而介绍了他在不同的公司推行新的实践和方法带来的变化，最后讲到他对敏捷未来发展的看法。他提醒大家不要过多依赖于某一个流程，因为这将阻碍大家不断尝试突破和创造性发展。Baker 的文章也讨论技术负债的成本、管理以及糟糕的软件质量。Baker 指出，对于实施敏捷的最佳方式大家依然争论不断，而且不是每一个人都能理解真正的敏捷和盲目遵循流程的区别。在文章的最后一部分，Baker 罗列出在他眼中未来几年敏捷社区需要关注和尝试的重点：</p>    <ul>     <li>平衡好商业价值、软件质量、流程和试验之间的关系。</li>     <li>敏捷转型不应仅限于 IT 部门。</li>     <li>让大家的经理们成为团队中有价值、做贡献的成员——好的管理是每个人的责任。</li>     <li>就像作者指出的：是不是敏捷根本不是关键，关键是如何让每天都更加高效！</li>    </ul>    <p> 很多人对于 Baker 的文章都很感兴趣，在社区里面也几乎获得一致<a href="/misc/goto?guid=4958341679148443033" target="_blank">好评</a>。来自英国的敏捷教练 Chris Pitts 就很<a href="/misc/goto?guid=4958341679944809406" target="_blank">推崇</a>此文，他说：“读一读吧，说得很在理。”Acuminous 的 Stephen Cresswel 发表<a href="/misc/goto?guid=4958341680737139666" target="_blank">博文</a>，摘抄了一些他特别喜欢的观点并且介绍了 Baker 的个人履历。《All About Agile》的作者 Kelly Waters 也<a href="/misc/goto?guid=4958341681531435535" target="_blank">赞扬</a>这篇文章有深度、有意思。</p>    <p> 查看英文原文：<a href="/misc/goto?guid=4958341682329852349">A Very Personal Look at 12 Years of Agile</a></p>    <div id="come_from">    来自:     <a id="link_source2" href="/misc/goto?guid=4958341683124259967" target="_blank">InfoQ</a>    </div>