百度林元庆透露曾试图挽留吴恩达 但理解他追求人生新阶段

   <p style="text-align:center"><img alt="百度林元庆透露曾试图挽留吴恩达 但理解他追求人生新阶段" src="https://simg.open-open.com/show/e7d80daea84980505784295fe1ef9831.jpg" /></p>    <p>4 月 5 日，随着江苏卫视第四季最强大脑即将收官，百度在今天举行了最后一期的媒体试映会，百度研究院院长林元庆在试映会后对小度机器人在节目中展示的技术能力进行了介绍，并针对吴恩达离开百度的事情谈了他的看法。</p>    <p>林元庆表示，吴恩达离开百度绝对是有损失的，吴恩达的大局观、对 AI 的理解都非常有价值。</p>    <p>“我们俩是非常好的朋友，在工作上基本是 100%trust（信任）。”</p>    <p>林元庆还分享了一个细节：吴恩达在离开百度之前几周谈及希望林元庆当研究院院长，“我们俩还 argue（讨论）过两个礼拜的时间，我希望 Andrew（吴恩达英文名）继续当院长，我当副院长，把我该做的事情继续做好。”</p>    <p>不过对于吴恩达最终选择离开的决定，林元庆表示了理解和支持：“我也知道 Andrew 后面的计划，大概知道，他还是有自己的梦想去做下一步，他想去追求人生新的阶段。”</p>    <p>对于吴恩达离开百度后，百度人工智能发展路径将如何演进的问题，林元庆表示，百度人工智能的计划在吴恩达离开之前就是这样执行的，离开后团队还会继续这样执行，“应该来说计划的执行吴恩达在肯定能帮我们，不在的话我们告诉自己要更勇敢，争取把事情做的更好。”</p>    <p>林元庆对吴恩达在百度所做的贡献表示了很大肯定，他表示，“非常 lucky（幸运）的是，Andrew 在百度这几年在百度 build（搭建）了非常强的团队，不仅在北京，还有美研，是非常国际化的团队。他离开之后我们能够继续、争取能够把这个事情做得更好。”</p>    <p>根据吴恩达在宣布离职是披露的信息，百度人工智能团队已经增长到近 1300 人，其中包括 300 名百度研究院成员。</p>    <p>在吴恩达宣布离开百度后，百度随即发布内部邮件对人工智能体系进行了调整。</p>    <p>百度搜索引擎总负责人、百度副总裁王海峰被任命为 AI 技术平台体系（AIG）总负责人，同时晋升为 Estaff 成员，转向百度集团总裁和首席运营官陆奇汇报。</p>    <p>AIG 成为继 IDG（百度智能驾驶事业群组）后百度最新的事业群组。AIG 即 AI 技术平台体系，将进一步深度整合包括 NLP、KG、IDL、Speech、Big Data 等在内的百度核心技术。</p>    <p>对于此次调整，林元庆表示“整个的 AI 体系在原来的基础上再 expand（扩张），增加了比如 NLP、知识图谱部门，从原来的搜索那边 move（调整）过来。”</p>    <p>林元庆同时透露，在吴恩达还在百度的时候，百度研究院与 NLP、知识图谱部门就会在一起开一些重要的会议，因此整合是一个非常自然的过程。</p>    <p>“这整个过程我个人都没有感觉到特别大的变化，唯一的变化就是 Andrew 走了。整个的团队、整个资源的协调本来就是这样子。”</p>    <p>对于百度人工智能研究成果如何落地、实际应用的问题，林元庆介绍，百度研究院更多是提供技术，很多技术第一轮的落地在百度内部，当内部落地做的比较好的时候，有相关的技术部门推到外面去。</p>    <p>“这里面有一个部门，Andrew 在的时候就成立了，AI 平台部，这是一个挺大的 team（团队），负责这些技术对内对外的孵化和商业化落地。像人脸这种场景，我们也是跟这几个团队 close work together（紧密合作），公司在这块今年也会有专门的团队来做这个事情。”</p>    <p>林元庆还透露，百度人脸识别等人工智能研究成果接下来会加快落地，“今年五一在一些景区就能看到百度人脸识别的产品。”</p>    <p>来自: <a href="/misc/goto?guid=4959004980720852344" id="link_source2">腾讯科技</a></p>